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                                                           时间：2011/11/24 来源：兰州晚报
    甘肃省将于2011年11月25日至2012年1月15日在全省范围内组织开展农民工工资支付情况专项检查活动，专项检查的领域主要为各类用人单位特别是招用农民工较多的加工制造、建筑施工、餐饮服务及其他中小型劳动密集型企业。这是近日记者从甘肃省属企业及中央在甘企业农民工工资支付情况专项检查部署会上了解到的消息。在此次检查过程中，各级人社部门将会同建设、公安、国资委、工商和工会组织实行24小时值班制，对恶意拖欠、情节严重的用人单位，将依法责令其停业整顿、降低或取消资质。

    重点检查建筑、加工、餐饮等单位
    据介绍，甘肃省人力资源和社会保障厅、省住房和城乡建设厅、省公安厅、省政府国资委、省工商行政管理局、省总工会等六部门联合开展的此次农民工工资支付情况专项检查的范围，主要是对各类用人单位特别是招用农民工较多的建筑施工、加工制造、餐饮服务及其他中小型劳动密集型企业、个体工商户。检查的内容包括企业有无按国家规定支付农民工工资、是否执行最低工资标准、足额支付加班加点工资、按时支付工资、是否与农民工签订劳动合同等内容。同时，检查各市州建立预防和解决拖欠农民工工资长效机制的情况，如建立工资支付监控制度、工资支付保障制度、工资保证金制度的情况。值得注意的是，在此次检查中发现的非法用工、限制人身自由、强迫劳动等严重违法行为，将被严惩。
    此次专项检查分为3个阶段进行，从2011年11月25日至30日为宣传期；2011年12月1日至2012年1月10日，全省各级人社、建设、公安、国资委、工商部门和工会将组成联合执法检查组，集中力量对用人单位支付农民工工资进行督察；2012年1月11日至15日，全省将对专项检查工作进行汇总分析。

   举报投诉渠道24小时畅通
    对于在此次专项检查过程中发现的恶意拖欠农民工工资的用人单位将如何处理呢？据介绍，各级人社部门将会同建设、公安、国资委、工商和工会组织实行24小时值班制，畅通举报投诉渠道。对拖欠、克扣农民工工资的案件，全省人社部门将牵头协调各部门及时进行调查，依法作出行政处理或处罚。城乡住房建设部门参加对建筑行业的执法检查，对恶意拖欠、情节严重的用人单位，将依法责令停业整顿、降低或取消资质。